点击图片查看原图
一、市场分红奖:
每月固定分红：市场分红高可拿投资额的两倍出局 详细见表.
公司拿出营业额的10%拔出市场平均加权分红!
二、招聘网站各级别代理收录员
1. 为公司组建及管理团队:小团队市场20%服务津贴.津贴日薪高投资额!
2. 店补津贴:*代理商有4%津贴，业绩累积20万
3. 市场分红:见点6~~10层,见点2%~3% 详见表格!
4. 管理津贴:直接开拓市场3代3%~~12%
5. 福利奖:服务津贴在1~~200万收入的,有不同等级的奖励,详细表.
一、报单级别：
报单三个级别 A普卡800元 B银卡5600元 C金卡12000元
给等价产品免费邮寄
二、销售奖（1:1 对碰奖 无限代）
拿小区业绩： A普卡10% B银卡15% C金卡20%
日封顶工资： A普卡600元 B银卡5000元 C金卡12000元
三、见点奖20% （无限层）：
你两个区内侧两条线见点奖20% （日薪 不封顶 无限层）
（见12000元的点你的收入是：12000元X20%=2400元此项每层可以收入4800元）
四、互助奖（静态收入）制度的亮点 无限代享受静态对碰奖：
如果你没有推荐人（零推荐）：
你上面*个*帮助你做A区，他见点有20%的收入，因为你的A点是他的内侧线。
你上面第二个*帮助你做B区，他见点有20%的收入，因为你的B点是他的内侧线。
你上面两个*为了见点奖20%，帮你两个区，你就享受AB 1:1对碰奖，你可无限代的拿对碰奖。
报单三个级别 A普卡800元 B银卡5600元 C金卡12000元
给等价产品免费邮寄
二、销售奖（1:1 对碰奖 无限代）
拿小区业绩： A普卡10% B银卡15% C金卡20%
日封顶工资： A普卡600元 B银卡5000元 C金卡12000元
三、见点奖20% （无限层）：
你两个区内侧两条线见点奖20% （日薪 不封顶 无限层）
（见12000元的点你的收入是：12000元X20%=2400元此项每层可以收入4800元）
四、互助奖（静态收入）制度的亮点 无限代享受静态对碰奖：
如果你没有推荐人（零推荐）：
你上面*个*帮助你做A区，他见点有20%的收入，因为你的A点是他的内侧线。
你上面第二个*帮助你做B区，他见点有20%的收入，因为你的B点是他的内侧线。
你上面两个*为了见点奖20%，帮你两个区，你就享受AB 1:1对碰奖，你可无限代的拿对碰奖。
消费级别：银钻 5000 10000 红钻 20000（原点位差额升级、业绩和奖金都算）报单选货
一、 层碰奖： 30%（按照左右区中晚上单的区的*个单计算）
二、 碰对奖：1:1 小区业绩 15%
三、 按照消费级别，对碰日封顶（5000、10000、20000元）
四、 代数奖（那对碰）：一代：30% 二代：20% 三代：30%. *代不限制推荐人数 推荐一个拿2代、推荐2个拿3代。多拿3代
五、 见点奖：12层：拿下面新增会员报单额的1%（50 100 200）
六、 *代理商：拿全球业绩的5%，只限一名。
七、 爱心基金：从奖金里（除*奖）扣除10%爱心基金，5%重复消费，税6%，同时扣。5%
八、 *奖：使用爱心基金的10%加权分红。按照人数平均分配，*奖不扣爱心基金，重复消费和税
1、 经理：小区业绩达到25万，2%加权分红。
2、 总监：小区业绩达到50万，3%加权分红。
3、 总裁：小区业绩达到100万，5%加权分红。
九：推荐奖（直推奖）：银5%，金8%，红钻10%
