我们在设计工作服时，都会按照医院的指定需求选择打版和设计方向.从而保障生产服装的治疗和材质，这样的设计效果会更好.1923年时，协和护校护生服装改为浅蓝色衬衫与白裙，头戴一顶小方帽，这身素雅清淡的护士服装，使人仪表非凡，当时护生的服装与气质吸引了许多青年女性投身护士职业!1926年，第八届全国护士代表大会时，代表们讨论并赞成不论男女护士均应戴护士帽并着围腰.那时，北京各医院护士服样为：短白褂，外罩长坎肩(南方称背心)，护生的长坎肩为蓝色，护士为白色。
该委员会将重新设计的服装样式刊登在护士季报上，要求全国护士统一制作，此举为统一我国护士服装起了很大的推动作用！20年代末我国军政界人员以及律师、宗教之牧师都有统一规定的服装，以表明各自不同的职业象征。30年代后期，护士服装颇为年轻女性看好，毕业护士着素雅大方的护士服，护生为蓝衣、白裙、白领、白袖头、白鞋、白袜、白色燕尾护士帽，衣裙下摆一律离地10英寸，统一制做的半高跟网眼帆布鞋，走路舒服、无声，许多护士一起走时，非常整齐而且十分精神!
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逢医院纪念日即5·12国际护士节时，北京、上海、武汉、南京等地护士全部着护士服装参加纪念活动，其情其景庄严肃穆，感人至深，使大家深切体会到护士形象的美好与护士职业的崇高、圣洁和荣誉!我国公共卫生护士的服装与医院护士不同，她们着深蓝色中国式裙褂，外加白硬袖口及领子，中西合璧，为当时大众所认可的合时宜的样式！1948年，中国护士会规定，护士须穿白色服装及戴白帽，护生着蓝白两色，护理员不得戴帽，不可着蓝白两色服装。
总之，护士、护生、护理员着装有着严格的区分！当代发展护士服向来是白衣天使美丽的装束，不同年代文化背景下，护士服饰变化，折射着护理事业的发展，演绎着护理文化的文明与进步，也体现着护理事业的传承、责任。护理事业发展到今天，护理模式发生改变，护理的服装也随之变换!长裙式的护士服逐渐被利落的短上衣替代，使得护理工作更舒适.同时国际上还大量流行着分体式护士服，分体式护士服更大程度地方便了护士工作的灵活性，国内也逐渐开始兴起医生护士服的分体装！
建议大家从护士服定做厂家选购护士服，这样的服装款式更齐全!而且有了新颖的工作服之后更可以保护穿者的个人身体素质和健康.现在的医院都讲究环保，在护士服等工作服方面也要求有比较环保的材料。选择河南护士服生产厂家能有效减少一些病菌的侵入，选用的服装材料都是有质量保障的，满足各大医院的需求!并且在制定服装的同时，还注意符合医院的整体形象！现在的服装设计都是往这个方向发展的.护士们会随着自己职业的转换，选择不同颜色和款式的服装。
20世纪初，护士服陆续在我国出现。以后，随着社会的发展与变迁，颜色与样式亦不断完善。因护士服装为传统的白色，而我国社会习俗不尚白色，白色向为国人所忌，因此，颜色的选定成为起初护士服的主要难题.于是，女护士改为粉红色衣裙，男护生着蓝色长衫。当时发辫尚在流行，女护士的发梢上系一根红头绳，倒也十分别致！四川和其他一些省的习俗以头上戴白为丧服，因此，对护士帽的戴用异议颇多一时难以统一!20年代后，随着陈规陋习的破除，护士帽被赋于高尚的意义，如帽子代表护士的职业，寓意着健康与幸福等，此后，护士帽的戴用成为常规，而且只有正式护士才能戴护士帽，才有资格为病人做护理工作.
抗菌抗病毒功能的护士服可以避免细菌的繁殖能够起到降低再次传播的风险！随着技术的发展，功能应用也会越来越普及，比如中科科优抗菌抗病毒护士服白大褂等医护纺织物，支持其耐高温等！远在公元330年时，护士工作主要由天主教修道院中的修女执行，故有“修道派护理”之称。当时的护理被视为宗教活动之一，修道士们并未受过正式的护士训练，仅凭个人经验与奉献精神.当时从事护理工作的除了修女外，多为王公，她们具有丰富的学识、高尚的品格及热忱的服务态度，因此，护理地位高，这一阶段曾被视为护理的黄金时代！
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